Stanowisko ds. audytu wewnętrznego

Lokalizacja: 

Warszawa, PL

Nr ref.: BBA/2024/02/1621

 

PKP Intercity to największy polski operator kolejowy, który uruchamia ponad 400 pociągów dziennie. Łączy centra miast oraz ośrodki turystyczne, a także umożliwia wygodne podróżowanie po Europie. Zatrudnia ponad 9 tys. pracowników w całym kraju.

 

PKP Intercity to miejsce, które łączy doświadczenie z młodzieńczym entuzjazmem. To tu spotykają się ambicje młodego pokolenia z budowaną od wielu lat tradycją i wiedzą, aby wspólnie tworzyć organizację, która wychodzi naprzeciw potrzebom pasażera,
jednocześnie zapewniając przyjazne miejsce pracy swoim pracownikom.

 

 

Zakres zadań:

  • przygotowywanie i przeprowadzanie audytów wewnętrznych w szczególności w obszarze satysfakcji klienta, optymalizacji stosowanych narzędzi i rozwiązań oraz racjonalizacji kosztów,
  • identyfikacja ryzyka w badanych obszarach, ocena procesów w organizacji, analiza efektywności przedsięwzięć,
  • sporządzanie planu, zakresu i metodyki audytu,
  • rekomendowanie działań usprawniających w tym opierających się o nowinki technologiczne oraz monitorowanie i raportowanie stopnia realizacji rekomendacji,
  • prezentowanie wyników audytów, przygotowywanie sprawozdań, raportów, informacji i materiałów dotyczących działań Biura Audytu,
  • wsparcie Biura w realizacji innych zadań.

     Wymagania:

  • co najmniej 2-letnie doświadczenie w pracy w obszarze audytu wewnętrznego lub zewnętrznego,
  • wykształcenie wyższe (marketing, ekonomia, zarządzanie),
  • znajomość obszaru CX, UX, nowych technologii,
  • bardzo dobra znajomość pakietu MS Office,
  • pomysłowość, entuzjazm, samodzielność, chęć szczepienia nowinek technologicznych w Firmie,
  • znajomość języka angielskiego.

     Oferujemy:

  • pracę u największego pracodawcy na rynku kolejowych przewozów pasażerskich,
  • benefity pozapłacowe m.in. zniżka na przejazdy kolejowe, pakiety medyczne i sportowe, dofinansowanie do nauki i szkoleń, dofinansowanie do wczasów,
  • wsparcie aktywności sportowych – drużyny firmowe,
  • pracę na odpowiedzialnym stanowisku,
  • możliwość rozwoju zawodowego,
  • pracę w dynamicznym środowisku,
  • narzędzia niezbędne do pracy,
  • współpracę w oparciu o umowę o pracę.

 

 

 

 

Aplikacje prosimy przesyłać do dnia 30.11.2024 r.

 

Prosimy o umieszczenie w aplikacji następującej klauzuli: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych
w moich dokumentach aplikacyjnych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji."

Informujemy, że skontaktujemy się tylko z wybranymi kandydatami oraz zastrzegamy sobie prawo do wcześniejszego zakończenia procesu rekrutacyjnego.

 

Do udziału w rekrutacji, zachęcamy również osoby z niepełnosprawnościami, które spełniają wymagania określone
w ogłoszeniu. Nasza Spółka jest pracodawcą równych szans i wszystkie aplikacje są rozpatrywane z równą uwagą.